0 引言

企业是社会的重要组成部分，化工企业的发展更是与人们的生活息息相关。在新形势下，化工企业需要不断强化职工思想政治工作，才能更好地服务于企业，同时推动社会和谐发展。

1 新形势下化工企业思想政治工作的现状

现阶段，我国化工企业思想政治工作创新不够，传统的思想政治工作方法占据主导地位，导致思想教育工作得不到有效地落实，无法有效激发企业员工的积极性、创造性；由于化工企业领导没有足够认识到思想政治工作的重要性，也是导致思想政治工作得不到有效落实的关键所在[1]；一些化工企业错误地认为思想政治工作是一项耗费精力的工作，对企业的经营发展起不到促进作用。这种错误思想导致企业领导往往只侧重于企业的经营管理，忽视思想政治工作的落实，对思想政治教育工作呈现出消极态度。在新时期，有的企业思想政治工作没有与时俱进，创新有效的模式，使化工企业队伍思想建设止步不前。所以，当下如何将思想政治工作理论联系实际，进行有效结合，是企业需要考虑的关键问题。化工企业开展思想政治工作的最终目的是为了促进企业的长远发展，增强内部职工的凝聚力。有效落实思想政治工作能够化解员工出现的消极情绪，缓解心理压力，从而提高员工的工作积极性。但是由于企业缺乏员工思想政治教育工作，使员工的问题得不到解决，必将影响企业的发展与进步。

2 化工企业如何在新形势下发挥思想政治工作优势

2.1 将化工企业形势教育与思想政治工作相结合

化工企业思想政治工作要在新形势下得到有效开展，势必要摒弃传统观念，将企业思想政治工作与社会经济发展形势相联系，在企业中充分发挥思想政治工作的作用。将化工企业的发展形势教育与思想教育工作进行紧密结合，是保障思想政治工作有效开展的关键。化工企业思想政治工作要以生产经营与思想政治工作的辩证关系为切入点，处理好两者之间的关系，使思想政治工作从企业经营管理的角度出发，强化思想教育工作，提高员工的积极性。将思想政治工作贴近员工的生活实际，积极解决员工生活中出现的问题，使职工对企业产生归属感。

2.2 提高思想政治工作的重视程度

习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调，“要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓”，这为开创新形势下化工企业思想政治工作建设新局面指明了方向。化工企业是国民经济发展的重要力量，只有加强思想政治工作，才能在市场经济的风浪中把企业做大做强。在新形势下，要改变思想政治工作的陈规陋习，提升认知，才能为化工企业思想政治工作创造良好局面。企业领导应该提高对思想政治工作的认识，列入重要议事日程，为职工创造良好的工作氛围，树立正确的思想。化工行业应充分重视思想政治工作的开展与建设，进行从上至下的一体化的思想政治教育，管理者需要在活动中起带头作用，在企业中深入贯彻新发展理念。

2.3 加强思想政治工作教育

加强化工企业思想政治工作教育需要注重运用新方法，才能更好的掌握随着社会形势不断变化的实际情况，加强企业内思想工作调研，通过实践指导活动。对于企业各方面存在的问题秉着实事求是的精神去进行分析，解决问题。企业领导干部要对思想政治调研工作从形势的发展变化着手，确保将思想政治工作的重点放在化工企业的发展上，使企业内思想政治工作真正发挥作用。在企业思想政治工作体制中，化工企业人才队伍需要与时俱进地发展，只有对人才加强培训与学习，将化工企业思想政治工作与行业管理紧密结合，才能提高经营管理水平，提升企业的经济效益。

2.4 强化思想政治工作的管理力度

企业领导层对思想政治工作起着重要的决策作用。在化工企业发展中，对思想政治工作进一步进行优化，需要企业领导层充分发挥自身的核心意识，强化思想政治工作的管理力度[2]。重视思想教育工作制度建设，实施“一岗双责”体系建设。积极开展思想教育讲座，深刻认识我国的国情，树立正确的价值观。同时坚持化工企业思想政治工作的经常性，坚持推进理论创新，在企业中广泛宣传思想政治基本知识与理念，贯彻执行化工企业的发展战略。对宣传工作进行引导，促进思想政治工作建设。

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